选调生是什么意思
选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
哪些人可以报考选调生
根据中组部有关政策规定，主要是全日制普通高校大学本科及以上学历的优秀应届毕业生，要求是党员（预备党员）、一定身份的学生干部、应届毕业生，校级以上奖励，根据中央有关政策，2011年以来，参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生（像大学生村官、“三支一扶”人员等）也可以报考。
高校毕业生比较适合报考选调生
实践证明，并不是所有的高校毕业生都适合报考选调生。综合各方面意见，以下人员比较适合：热爱中国共产党，热爱人民，具备从事机关工作的基本素质和党政领导人才的潜质，适应基层艰苦环境，在校期间综合表现优秀，学习成绩良好，群众威信较高的高校毕业生。
选调生是什么意思
一、何为选调生
各省市党委组织部门从高校选调品学兼优的应届本科及以上学历的毕业生，或选拔具有2年以上工作经历的基层服务人员到基层工作，作为党政干部后备人选和县级以上党政机关工作人员进行重点培养，该群体称为“选调生”。
二、选调生不只是公务员
【选调生】招录与【国考/省考】的区别
选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选，档案和人事调动统一归属于组织部管理。而国考、省考是国家行政机关及各省行政单位组织的公务员招聘。除此之外，选调生的优势更加明显：
可跨省报考
选调生是各省单独组织招考，考试时间不一样，只要符合条件可跨省多次报考。
报考竞争比例小
由于选调生报考要求比国考、省考门槛高，所以符合报考条件的人有限，全国平均报考比例10:1，国考全国平均报考比例55:1。重庆地区选调生报考比例为23:1，国考报考比例87.5:1省考报考比例为151.5:1，三者相比较，选调的竞争比例较小，更适合考生报考。
工资定级快
大部分省市区的选调生比其他公务员试用期少一年工资定级快一年，本科毕业定科员，硕研定副科（级别，不是职务），博研定正科。国考及省考的岗位定级基本为科员。
晋升途径广
组织部门将通过举办培训班抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点培养选调生，选调生2年期间就可以进行岗位调动及晋升，相对而言，国考省考录用的普通行政单位公务员晋升速度则会满很多。
公务员考试中的选调生是什么意思啊
选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生、选拔具有2年以上基层工作经历的大学生村官到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
选调生是作为储备干部培养的公务员，当然，也是公务员编制，并且是最容易考上的一种公务员。国考考试比例平均是58:1，省考考试比例平均38:1，而选调生考试比例平均不到10:1，所以说它是最好考的公务员一点也不夸张。
选调生挂职是什么意思
选调生挂职是指由政府或组织通过选拔和培养等方式，将年轻人选派到各级机关、企事业单位或基层工作岗位上，锻炼和培养他们的能力，提升其管理和领导水平的一种人才培养方式。
选调生挂职通常是在大学毕业后，经过一系列选拔程序和培训，优秀的应届毕业生被选调到政府机构、企事业单位或基层工作岗位中实际工作一段时间。通过亲身参与实际工作，选调生可以深入了解组织机构的运转，接触实际问题，并逐步熟悉和掌握相关业务知识和技能。同时，他们还能够接受上级领导的指导和培养，通过实践中的学习和成长，提升自己的管理和领导素质。
选调生挂职有助于加强青年人才的实践能力和工作经验，培养他们从基层一线做起的担当精神和务实作风，为他们今后的职业发展打下基础。同时，通过选调生挂职，也可以促进青年人才的流动和交流，帮助他们建立广泛的人际关系和工作网络，为他们未来的职业发展提供更多机会和可能性。
中央选调生是什么
中央选调生是2014年以来才有的一项新政策。主要面向部分“双一流”高校的应届毕业生，招录到中央机关工作。每年的名额极少，报名资格较高，2019年秋季大概招募180余人。
1.有报名资格的高校：
有报名资格的高校是在不断增加，最初仅清北人等几所高校有报名资格，目前是20多所学校都有了报名资格，基本上都是985高校。报名公告不向社会公开，而是以红头文件的形式直接发到有资格的院校。
2.个人报名资格：
央选的报名资格极其严格，除了公务员报告都有的一般性要求以外，还要求以下两条：一是要求为中共党员；二是要求校级以上（含校级）优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生获得者，至少满足一项。
满足条件的毕业生可以向院系提出报名申请，之后由学校统一开展初选（初选方式由学校自主决定），学校将推荐名单报上级组织部门，名单上的毕业生获得报名资格（清北人每校能推荐200人），并在相关网站正式填报岗位，正式报名。
3.参加笔试
央选的笔试与国考同时进行，试题使用省级以上（含副省级）综合管理类试题。
4.参加面试
笔试后由相关部门确定最低合格线，并按照公告比例根据笔试分数由高到低确定入面名单。
综合成绩为笔试成绩和面试成绩各占50%。
5.体检和考察
根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:2的名额确定考察名单。
6.公示拟录用名单
拟录用人员名单由综合成绩、考察情况和体检合格的人员中择优选择，并进行公示。
7.入职后的基层锻炼
入职后的中央选调生一般不分配岗位，而先统一组织到乡镇机关和对口县直部门进行挂职锻炼各1年。第一年仍为试用期，试用期满考察合格办理转正定级。
8.回到中央机关
基层挂职锻炼结束后，回到中央机关，待遇与国考进去的公务员一样。
